8K~10K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 楊廟鎮(zhèn)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求大專
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)適時(shí)檢查、指導(dǎo)成本會(huì)計(jì)、銷售會(huì)計(jì)及出納的工作，遇到問題及時(shí)向財(cái)務(wù)主管匯報(bào)；
2.協(xié)助代理財(cái)務(wù)主管復(fù)核費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)；
3.負(fù)責(zé)OA及U8信息系統(tǒng)的跟蹤管理，及時(shí)向財(cái)務(wù)經(jīng)理反饋；
4.負(fù)責(zé)復(fù)核記賬憑證，確保憑證錄入及時(shí)、準(zhǔn)確、完整；
5.負(fù)責(zé)月度、季度、年度等日常報(bào)稅工作，協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理處理好與稅務(wù)部門的關(guān)系；
6.負(fù)責(zé)組織成本會(huì)計(jì)、銷售會(huì)計(jì)及出納開展對(duì)賬工作，并保管好有關(guān)對(duì)賬單據(jù)；
7.負(fù)責(zé)復(fù)核工資表，復(fù)核個(gè)人所得稅并組織工資的發(fā)放工作；
8.負(fù)責(zé)復(fù)核銷售產(chǎn)品獎(jiǎng)、報(bào)表及應(yīng)收賬款、存貨管理等相關(guān)考核表格，并適時(shí)跟蹤其完成情況；
9.負(fù)責(zé)資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表等常規(guī)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析報(bào)表的編制和報(bào)送，及時(shí)提出相關(guān)的改進(jìn)意見和建議，以利于改善公司管理；
10.公司和財(cái)務(wù)經(jīng)理指定的其他日常工作。
8K~10K/月 長(zhǎng)豐縣 / 楊廟鎮(zhèn) 大專 經(jīng)驗(yàn)不限
五險(xiǎn)一金 朝九晚五 包食宿
2022-10-12
7K~11K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 吳山鎮(zhèn)
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 1.設(shè)備檔案管理
根據(jù)部門工作要求，收集、整理部門設(shè)備合同隨機(jī)資料、說(shuō)明書、管理制度、設(shè)備檢修記錄等相關(guān)檔案，規(guī)范管理要求。
2.設(shè)備驗(yàn)收管理
根據(jù)設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃、合同驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目，對(duì)設(shè)備組織相關(guān)驗(yàn)收，保障設(shè)備符合采購(gòu)和使用需求，達(dá)到設(shè)備采購(gòu)目標(biāo)。
3.設(shè)備調(diào)試管理
根據(jù)設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃和安裝進(jìn)度，組織對(duì)設(shè)備進(jìn)行調(diào)試和試生產(chǎn)，滿足設(shè)備合同技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和性能，符合生產(chǎn)使用需求，達(dá)到設(shè)備采購(gòu)目的。
4.設(shè)備技術(shù)更新
按設(shè)備技術(shù)更新標(biāo)準(zhǔn)和要求，對(duì)設(shè)備使用情況和性能評(píng)估，更新設(shè)備技術(shù)，解決生產(chǎn)瓶頸和提升設(shè)備性能、滿足生產(chǎn)要求。
5.備品備件及成本管理
根據(jù)公司備品備件管理制度，規(guī)范備品備件標(biāo)準(zhǔn)。結(jié)合部門年度預(yù)算和目標(biāo)，控制維修成本，達(dá)到公司成本管理要求。
6.設(shè)備檢修過程管控
根據(jù)設(shè)備管理需求和設(shè)備檢修計(jì)劃，組織落實(shí)檢修任務(wù)，保障設(shè)備加工能力和運(yùn)行狀態(tài)，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)任務(wù)的順利執(zhí)行。
7.設(shè)備保養(yǎng)管理
根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和設(shè)備管理需求，對(duì)設(shè)備預(yù)防管理，提前預(yù)防問題，保障設(shè)備加工能力和生產(chǎn)連續(xù)性，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)任務(wù)的順利執(zhí)行。
8.重大故障分析
根據(jù)設(shè)備重大故障管理和重大故障維修制度，及時(shí)書寫故障分析報(bào)告，便于開展培訓(xùn)、存檔留底，規(guī)范重大故障管理要求和標(biāo)準(zhǔn)。
9.重大故障處理
按照部門重大故障維修制度規(guī)定，及時(shí)組織落實(shí)解決問題，降低損失，保障公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)和各項(xiàng)目標(biāo)完成。
10.會(huì)使用CAD
7K~11K/月 長(zhǎng)豐縣 / 吳山鎮(zhèn) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
年終獎(jiǎng) 雙休 五險(xiǎn)一金 管理規(guī)范 有年假 有補(bǔ)助 技術(shù)培訓(xùn)
2022-10-11
7K~11K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 吳山鎮(zhèn)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)并組織實(shí)施技術(shù)系統(tǒng)工作目標(biāo)和工作計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)并組織系統(tǒng)門窗技術(shù)、產(chǎn)品開發(fā)與創(chuàng)新；
3、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)門窗新技術(shù)引進(jìn)和產(chǎn)品開發(fā)工作計(jì)劃實(shí)施；
4、持續(xù)性完善公司產(chǎn)品，抓好新產(chǎn)品的開發(fā)和研究工作；
5、負(fù)責(zé)及時(shí)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決生產(chǎn)、銷售過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)，有5年及以上門窗技術(shù)研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟練使用CAD、pro-e等輔助設(shè)計(jì)軟件；
3、熟練制作可行的技術(shù)開發(fā)、工藝文件、作業(yè)指導(dǎo)書，有IE 、PE管理改善功底；
4、熟悉建筑五金行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，具有扎實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和技術(shù)研發(fā)與改善能力。
7K~11K/月 長(zhǎng)豐縣 / 吳山鎮(zhèn) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
年終獎(jiǎng) 雙休 五險(xiǎn)一金 管理規(guī)范 有年假 有補(bǔ)助
2022-10-11
7K~11K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 吳山鎮(zhèn)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)5-10年
- 崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)工廠的門窗生產(chǎn)管理，和門窗生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)組建及人員培訓(xùn)；
2、對(duì)生產(chǎn)過程進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，工藝質(zhì)量進(jìn)行全面的把控，保證生產(chǎn)質(zhì)量，改進(jìn)生產(chǎn)工藝，提高生產(chǎn)效率；
3、參與新工廠籌建，設(shè)備工藝審核、布局及生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)布局規(guī)劃。
任職資格
1、年齡40歲以下，本科及以上學(xué)歷，5年及以上門窗生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉門窗生產(chǎn)設(shè)備、工藝布局、物流、質(zhì)量管理和人員規(guī)劃等工作；
3、有強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有高度的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、認(rèn)真，有良好的職業(yè)道德。
7K~11K/月 長(zhǎng)豐縣 / 吳山鎮(zhèn) 本科 5-10年
年終獎(jiǎng) 雙休 五險(xiǎn)一金 管理規(guī)范 有年假 有補(bǔ)助
2022-10-11
7K~11K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 吳山鎮(zhèn)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3-5年
- 1.設(shè)備檔案管理
根據(jù)部門工作要求，收集、整理部門設(shè)備合同隨機(jī)資料、說(shuō)明書、管理制度、設(shè)備檢修記錄等相關(guān)檔案，規(guī)范管理要求。
2.設(shè)備驗(yàn)收管理
根據(jù)設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃、合同驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目，對(duì)設(shè)備組織相關(guān)驗(yàn)收，保障設(shè)備符合采購(gòu)和使用需求，達(dá)到設(shè)備采購(gòu)目標(biāo)。
3.設(shè)備調(diào)試管理
根據(jù)設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃和安裝進(jìn)度，組織對(duì)設(shè)備進(jìn)行調(diào)試和試生產(chǎn)，滿足設(shè)備合同技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和性能，符合生產(chǎn)使用需求，達(dá)到設(shè)備采購(gòu)目的。
4.設(shè)備技術(shù)更新
按設(shè)備技術(shù)更新標(biāo)準(zhǔn)和要求，對(duì)設(shè)備使用情況和性能評(píng)估，更新設(shè)備技術(shù)，解決生產(chǎn)瓶頸和提升設(shè)備性能、滿足生產(chǎn)要求。
5.備品備件及成本管理
根據(jù)公司備品備件管理制度，規(guī)范備品備件標(biāo)準(zhǔn)。結(jié)合部門年度預(yù)算和目標(biāo)，控制維修成本，達(dá)到公司成本管理要求。
6.設(shè)備檢修過程管控
根據(jù)設(shè)備管理需求和設(shè)備檢修計(jì)劃，組織落實(shí)檢修任務(wù)，保障設(shè)備加工能力和運(yùn)行狀態(tài)，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)任務(wù)的順利執(zhí)行。
7.設(shè)備保養(yǎng)管理
根據(jù)公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)和設(shè)備管理需求，對(duì)設(shè)備預(yù)防管理，提前預(yù)防問題，保障設(shè)備加工能力和生產(chǎn)連續(xù)性，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)任務(wù)的順利執(zhí)行。
8.TPM推進(jìn)
依據(jù)TPM管控文件和制度，制定TPM活動(dòng)計(jì)劃，并組織落實(shí)計(jì)劃。規(guī)范設(shè)備管理和作業(yè)等標(biāo)準(zhǔn)，保障設(shè)備加工能力和生產(chǎn)連續(xù)性。
9.重大故障處理
按照部門重大故障維修制度規(guī)定，及時(shí)組織落實(shí)解決問題，降低損失，保障公司正常運(yùn)轉(zhuǎn)和各項(xiàng)目標(biāo)完成。
10.重大故障分析
根據(jù)設(shè)備重大故障管理和重大故障維修制度，及時(shí)書寫故障分析報(bào)告，便于開展培訓(xùn)、存檔留底，規(guī)范重大故障管理要求和標(biāo)準(zhǔn)。
11.能耗數(shù)據(jù)整理及分析
為實(shí)現(xiàn)公司能耗目標(biāo)，對(duì)能耗數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、統(tǒng)計(jì)、分析、整理，開展并推進(jìn)能耗考核，提升公司、部門管理能力，加強(qiáng)成本管控。
12.領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)
根據(jù)工作需要，參與并完成領(lǐng)導(dǎo)交辦臨時(shí)工作。
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7K~11K/月 長(zhǎng)豐縣 / 吳山鎮(zhèn) 本科 3-5年
年終獎(jiǎng) 雙休 五險(xiǎn)一金 有年假 管理規(guī)范 有補(bǔ)助 技術(shù)培訓(xùn)
2022-10-11
5K~8K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 吳山鎮(zhèn)
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)3年
- 1.合同管理
指導(dǎo)、協(xié)助、監(jiān)督合同簽訂或變更，參加重大合同的談判、起草與簽訂；審核公司各類合同的完整性與合法性并建立合同臺(tái)賬。
2.訴訟管理
接受公司委托，參加公司的訴訟、仲裁、行政復(fù)議和聽證等，并及時(shí)上報(bào)集團(tuán)法律事務(wù)部。
3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理
依據(jù)國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)法律，對(duì)公司注冊(cè)商標(biāo)、專利、商業(yè)秘密進(jìn)行保護(hù)及侵權(quán)事件處理。
4.債權(quán)管理
監(jiān)控、監(jiān)督公司經(jīng)辦人通過法律程序催收、追索應(yīng)收債權(quán)，減少不良債權(quán)，防范法律風(fēng)險(xiǎn)。
5.法律風(fēng)險(xiǎn)控制
依據(jù)職權(quán)開展各類調(diào)查，并出具法律處理建議；對(duì)公司違法行為提出糾正意見，監(jiān)督或協(xié)助有關(guān)部門予以整改。
5K~8K/月 長(zhǎng)豐縣 / 吳山鎮(zhèn) 本科 3年
五險(xiǎn)一金 有年假 年終獎(jiǎng) 周末雙休 高溫補(bǔ)貼 餐補(bǔ) 雙休 有補(bǔ)助 技術(shù)培訓(xùn)
2022-10-11
4K~8K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 下塘鎮(zhèn)
招聘人數(shù)5人
學(xué)歷要求學(xué)歷不限
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- 認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從安排
年齡18-55歲
男女不限，搬運(yùn)板材至封邊機(jī)，體力活。
每月休息4天 星期天休息
加班有加班費(fèi)
包食宿（女生宿舍暫時(shí)沒有）
4K~8K/月 長(zhǎng)豐縣 / 下塘鎮(zhèn) 學(xué)歷不限 經(jīng)驗(yàn)不限
加班費(fèi) 加班補(bǔ)助 包食宿 有補(bǔ)助
2022-07-27
6K~10K
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求本科
工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)不限
- （一）、崗位職責(zé)：
1、需要從研發(fā)技術(shù)員基礎(chǔ)做起，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有上進(jìn)心，富有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。跟著公司的發(fā)展不斷調(diào)整自已的工作，以公司總目標(biāo)為方向；
2、實(shí)習(xí)期過后，根據(jù)個(gè)人能力重新安排研發(fā)開發(fā)工作；
3、參與產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目立項(xiàng)可行性調(diào)研，參與系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)；
4、參與樣機(jī)的研制、調(diào)試、定型輔助工作；
5、對(duì)新鮮事物的接受能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。
（二）、任職要求：
1、生物工程、機(jī)械、材料成型及控制工程、生物技術(shù)、生物制藥、生物藥學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程，一本以上畢業(yè)生為主；
（三）、薪資待遇：
1、每年度依表現(xiàn)定期考核上調(diào)工資；
2、提供安家費(fèi)600元/人，安置費(fèi)2000-3000元/人；
3、實(shí)習(xí)期見習(xí)補(bǔ)貼；
4、享受豐厚項(xiàng)目獎(jiǎng)金；
5、提供工作餐，每天正常8小時(shí)；
6、交通福利：公司免費(fèi)交通班車/交通補(bǔ)貼（兩項(xiàng)享受一項(xiàng)）；
7、假期福利：?jiǎn)T工享有國(guó)家法律/法規(guī)規(guī)定的法定假日；
8、生日福利：生日當(dāng)月享受企業(yè)生日會(huì)；
9、住宿福利：提供員工宿舍（1-4人/間），環(huán)境良好；
10、其他福利：享受定期體檢福利，享受員工旅游福利等等。
11、國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)，工作長(zhǎng)期穩(wěn)定；
12、公司快速發(fā)展中，提供培訓(xùn)，提供良好的晉升空間。
6K~10K/月 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū) 本科 經(jīng)驗(yàn)不限
環(huán)境好 年終獎(jiǎng) 包食宿 有補(bǔ)助 技術(shù)培訓(xùn) 旅游 五險(xiǎn)
2022-07-23
面議
工作地區(qū)長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū)
招聘人數(shù)2人
學(xué)歷要求初中
工作經(jīng)驗(yàn)5-10年
- 崗位職責(zé)：
1、主要從事電機(jī)結(jié)構(gòu)件的下料與焊接；
2、會(huì)火焰切割，會(huì)氬弧焊、氣保焊、銅焊等，會(huì)操作數(shù)控火焰切割機(jī)、中頻點(diǎn)焊機(jī)、激光焊接機(jī)等設(shè)備；
任職資格：
1、能看懂圖紙，熟練使用各種焊接和切割設(shè)備；
2、能根據(jù)焊接的材料，選擇合適的焊接工藝參數(shù)；
3、至少五年以上相關(guān)電焊工作經(jīng)驗(yàn)；
4、有焊工操作證和高級(jí)焊工等級(jí)證優(yōu)先；
5、服從工作安排，有責(zé)任心，能吃苦耐勞。
福利待遇：
1、入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金；
2、三餐免費(fèi)提供，住宿象征性收費(fèi)；
3、節(jié)日福利，旅游獎(jiǎng)勵(lì)、專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)、評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)，年終獎(jiǎng)金；
4、法定節(jié)假日、各類帶薪假（婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、年休假等）。
5.上班時(shí)間早8到晚5，雙休，需要加班，加班有加班費(fèi)
面議 長(zhǎng)豐縣 / 雙鳳經(jīng)開區(qū) 初中 5-10年
五險(xiǎn)一金 加班費(fèi) 包食宿 有年假
2022-07-21
