工傷保險條例《工傷保險條例》已經(jīng)２００３年４月１６日國務(wù)院第５次常務(wù)會議討論通過，現(xiàn)予公布，自２００４年１月１日起施行。 總 理 溫家寶 二００三年四月二十七日 工傷保險條例 第一章 總 則 ...
中華人民共和國人力資源和社會保障部令 第8號新修訂的《工傷認(rèn)定辦法》已經(jīng)人力資源和社會保障部第56次部務(wù)會議通過，現(xiàn)予公布，自2011年1月1日起施行。勞動和社會保障部2003年9月23日頒布的《工傷認(rèn)定辦法》同時廢止。第一條 為規(guī)范工傷認(rèn)定程序，依法進行工傷認(rèn)定，維護當(dāng)事人的合法權(quán)益，根據(jù)《工傷保險條例》的有關(guān)規(guī)定，制定本辦法。第二條 社會保險行政部門進行工傷認(rèn)定按照本辦法執(zhí)行。第三條 工傷認(rèn)定應(yīng)...
《集體合同規(guī)定》已于2003年12月30日經(jīng)勞動和社會保障部第7次部務(wù)會議通過，現(xiàn)予公布，自2004年5月1日起施行。 部長 鄭斯林二○○四年一月二十日集體合同規(guī)定第一章 總則第一條 為規(guī)范集體協(xié)商和簽訂集體合同行為，依法維護勞動者和用人單位的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國工會法》，制定本規(guī)定。第二條 中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)和實行企業(yè)化管理的事業(yè)單位（以下統(tǒng)稱用人單...
禁止使用童工規(guī)定中華人民共和國國務(wù)院令第364號 《禁止使用童工規(guī)定》已經(jīng)２００２年９月１８日國務(wù)院第６３次常務(wù)會議通過，現(xiàn)予公布，自２００２年１２月１日起施行。 &...
勞動保障監(jiān)察條例國務(wù)院令第423號頒布日期：20041101 實施日期：20041201 頒布單位：國務(wù)院第一章 總 則第一條 為了貫徹實施勞動和社會保障（以下稱勞動保障）法律、法規(guī)和規(guī)章，規(guī)范勞動保障監(jiān)察工作，維護勞動者的合法權(quán)益，根據(jù)勞動法和有關(guān)法律，制定本條例。第二條 對企業(yè)和個體工商戶（以下稱用人單位）進行勞動保障監(jiān)察，適用本條例。對職業(yè)介紹機構(gòu)、職業(yè)技能培訓(xùn)機構(gòu)和職業(yè)技能考核鑒定機構(gòu)進行勞動保障監(jiān)察...
《勞動保障監(jiān)察條例》解讀第一章 總則第一條 為了貫徹實施勞動和社會保障 (以下稱勞動保障)法律、法規(guī)和規(guī)章，規(guī)范勞動保障監(jiān)察工作，維護勞動者的合法、權(quán)益，根據(jù)勞動法和有關(guān)法律，制定本條例。[釋義]本條是關(guān)于勞動保障監(jiān)察條例立法目的的規(guī)定一、勞動保障監(jiān)察的概念和特征勞動保障監(jiān)察，是指法定的專門機關(guān)代表國家對勞動和社會保障法律、法規(guī)的執(zhí)行情況進行的檢查、處理、處罰等一系列監(jiān)督活動。勞動保障監(jiān)察即過去所稱...
中華人民共和國勞動合同法實施條例第一章 總 則第一條 為了貫徹實施《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱勞動合同法)，制定本條例。第二條 各級人民政府和縣級以上人民政府勞動行政等有關(guān)部門以及工會等組織，應(yīng)當(dāng)采取措施，推動勞動合同法的貫徹實施，促進勞動關(guān)系的和諧。第三條 依法成立的會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所等合伙組織和基金會，屬于勞動合同法規(guī)定的用人單位。第二章 勞動合同的訂立第四條 勞動合同法規(guī)定的用人...
中華人民共和國人力資源和社會保障部令第19號 《勞務(wù)派遣行政許可實施辦法》已經(jīng)人力資源社會保障部第10次部務(wù)會審議通過，現(xiàn)予公布，自2013年7月1日起施行。 部 長 尹蔚民 &n...
【發(fā)布單位】人社部 【發(fā)布文號】----------- 【發(fā)布日期】2014-01-26 【生效日期】2014-03-01 【失效日期】----------- 【所屬類別】國家法律法規(guī) 【文件來源】人民網(wǎng)? 勞務(wù)派遣暫行規(guī)定 第一章 總則 第一條 為規(guī)范勞務(wù)派遣,維護勞動者的合法權(quán)益,促進勞動關(guān)系和諧穩(wěn)定,依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》(以下簡稱勞動合同法)和《中華人民共和...
