【職場(chǎng)問(wèn)答】跟你一起工作的人，可以成為朋友嗎？
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同事關(guān)系真是非常微妙的存在。
通常情況下，我們和同事相處的時(shí)間會(huì)比和家人甚至愛(ài)人時(shí)間還要長(zhǎng)。大家可以聚在一起吐槽不公，就像是同一戰(zhàn)線上的革命戰(zhàn)友；也可以因?yàn)楣ぷ魃系氖虑槌车矫婕t耳赤，甚至因?yàn)槔﹃P(guān)系變得劍拔弩張，將公司變成沒(méi)有硝煙的戰(zhàn)場(chǎng)。
和同事關(guān)系相處融洽，自然在日常工作中也可以保持愉悅的心情，溝通協(xié)作起來(lái)也更加順利。
但同事之間，關(guān)系可以好到成為無(wú)話不說(shuō)的朋友嗎？
今天小君就和大家聊聊這個(gè)較為敏感的話題: “同事之間，可以成為朋友嗎？”
天下熙熙皆為利來(lái)，天下攘攘皆為利往。
當(dāng)我們邁進(jìn)職場(chǎng)時(shí)，就不可避免地與利益、金錢甚至在職務(wù)高低扯上關(guān)系。所以將職場(chǎng)稱為“利益場(chǎng)”并不為過(guò)。
有利益之爭(zhēng)定會(huì)出現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)的存在甚至升級(jí)，你和同事之間的關(guān)系可能會(huì)成為這場(chǎng)利益競(jìng)爭(zhēng)中的雙方，“真”利益與“偽”友誼，苦心經(jīng)營(yíng)的同事情誼很有可能在競(jìng)爭(zhēng)的大浪之中淹沒(méi)，說(shuō)翻船就翻船了。
via.《我的前半生》
就在前不久，某地人才市場(chǎng)調(diào)查中心的調(diào)查顯示：有將近五成的職場(chǎng)人士將同事列為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。38% 的受訪者稱與同事“亦敵亦友”，8% 的人表示“同事即戰(zhàn)友”，是可以一起并肩奮斗的人。54% 的受訪者表示“職場(chǎng)沒(méi)有真正的朋友，也不想跟同事成為朋友”。
有將近一半的受訪者認(rèn)為職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)，同事就是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，跟同事做朋友，就像埋下了一顆“定時(shí)炸彈”，將自己的弱點(diǎn)暴露于外，甚至為他人的工作“做嫁衣”。
對(duì)于我們這樣的上班族來(lái)講，社交圈有相對(duì)局限性。就像開(kāi)頭所說(shuō)的，每天和同事相處的時(shí)間甚至比男/女朋友更長(zhǎng)，和同事之間交流的話題也可能超出了工作范疇，逐漸成為無(wú)話不說(shuō)的朋友也不是沒(méi)有可能。
via.《我，到點(diǎn)下班》
#要不要和同事做朋友#話題標(biāo)簽中，諸多網(wǎng)友也分享了自己和同事成為好友的感受。
@可以不吃胡蘿卜：當(dāng)然可以做朋友，一起上班一起下班多好。
@張學(xué)長(zhǎng)：同事之間是可以成為朋友的，但需要時(shí)間去看清對(duì)方的人品，在工作中共同進(jìn)步，多一個(gè)可靠的良師益友，何樂(lè)而不為呢？
@我都可以：可以，我現(xiàn)在玩的好的朋友、閨蜜，都是同事和前同事發(fā)展來(lái)的，就是三觀一致和玩的來(lái)的就會(huì)一直玩在一起。
@阿金：這種事還是看人吧，沒(méi)有永遠(yuǎn)的敵人，心胸開(kāi)闊一點(diǎn)。
@拒絕 996，只吃 711：工作是工作，朋友是朋友，分得開(kāi)，合得上。這就是我和同事的相處模式，感覺(jué)還挺開(kāi)心的。
@平常心：可以啊，每天除了工作又沒(méi)有別的圈子，沒(méi)有必要搞得跟甄嬛傳一樣。
@司馬小賊：可以，我老大要離職我真的好難過(guò)，難過(guò)到現(xiàn)在一個(gè)人躲在被子里哭。
職場(chǎng)綜藝《令人心動(dòng)的Offer 2》領(lǐng)英觀察導(dǎo)師@楊朝暉在#要不要和同事做朋友#的話題上做了如下闡述：
“要和同事做朋友。這個(gè)問(wèn)題的潛臺(tái)詞，是和同事做朋友，有一定的風(fēng)險(xiǎn)。我認(rèn)為，這就想多了，問(wèn)題復(fù)雜化了。合則多交，乃成摯友，不合就離遠(yuǎn)點(diǎn)兒，互不打擾。跟同不同事，沒(méi)有關(guān)系。但有一點(diǎn)，進(jìn)了辦公室，談工作的事，就把朋友先放下，就是同事。朋友交情，留在辦公室門外”。
“門內(nèi)”或是“門外”，說(shuō)白了，其實(shí)是一種邊界感的建立，樹(shù)立跟同事的邊界感。
via.《這個(gè)不可以報(bào)銷》
仔細(xì)思考一下，有什么朋友關(guān)系，我們不會(huì)跟TA樹(shù)立邊界感，答案大概會(huì)是閨蜜、瓷兒、青梅竹馬、好哥們這些。為什么呢？這些關(guān)系都有一個(gè)共同的特征，那就是一般情況下不會(huì)有什么利益糾葛，讓我們?nèi)ド岬脫p失掉這段關(guān)系。
而這種親密關(guān)系，往往產(chǎn)生于 3 種長(zhǎng)期的共享：共享成長(zhǎng)時(shí)間、共享關(guān)鍵經(jīng)歷、共享復(fù)雜情感。
而“鐵”的同事關(guān)系，剛好也包含了這 3 種“共享”：一個(gè)配合默契的團(tuán)隊(duì)、一起攻堅(jiān)山頭項(xiàng)目、一起品嘗酸甜苦辣。偶爾可能會(huì)忘記，這種關(guān)系的基礎(chǔ)，是人人為己賺錢，但可能這不妨礙我們的關(guān)系可以更進(jìn)一步。
所以，同事這類朋友的邊界感，是需要“經(jīng)歷風(fēng)雨”建立起來(lái)。一定先是合作伙伴，觀察一番后，再開(kāi)始我們覺(jué)得合適的關(guān)系。
其實(shí)這個(gè)問(wèn)題并沒(méi)有一個(gè)肯定的答案。
每個(gè)人在不同的人生階段會(huì)遇見(jiàn)性格各異的同事，都會(huì)有不一樣的結(jié)果。
人與人之間的關(guān)系本來(lái)就是錯(cuò)綜復(fù)雜的，更何況我們對(duì)朋友的定義也不盡相同。
職場(chǎng)如戰(zhàn)場(chǎng)；“真”利益和“偽”友誼，總是讓人對(duì)在職場(chǎng)中“交朋友”望而卻步。
但凡事都會(huì)有例外，只要你現(xiàn)在是能夠相對(duì)開(kāi)心的工作，那就說(shuō)明因?yàn)橛兴麄冊(cè)?，這間公司可能沒(méi)有那么糟糕，你們之間的關(guān)系也讓你感到舒服。
與相處過(guò)程中感到愉悅舒服的人成為朋友，也是一件令人開(kāi)心的事，不是嗎？
所以，你會(huì)和同事做好朋友嗎？我想這個(gè)答案，你早已心知肚明~
via.《東京白日夢(mèng)女》
好了，以上就是今天的內(nèi)容
